Alors que le transfert du PDG d'Apple approche, John Ternus, qui prendra officiellement ses fonctions de PDG le 1er septembre 2026, et l'actuel PDG Tim Cook ont ​​assisté à la première de la quatrième saison de "Football Coach" à Los Angeles le 27 juillet.

C'est la première fois que les deux nouveaux et anciens dirigeants apparaissent sur la même scène en public depuis qu'Apple a annoncé son plan de remplacement des dirigeants le 20 avril. Lors de l'événement, Cook et Ternus portaient tous deux des costumes bleus, des chemises blanches sans col et des broches « Believe », envoyant un signal fort de continuité stratégique et de transition en douceur du leadership vers le monde extérieur.

Cook a fait l'éloge de Ternus lors de l'événement, le qualifiant de « candidat idéal » pour assumer le poste de PDG, et a déclaré que l'ensemble du processus de transition s'était très bien déroulé. Cook a précédemment révélé qu'il avait choisi de passer le relais à ce moment-là parce que l'activité actuelle d'Apple est stable, que sa feuille de route produit est claire et que son successeur est parfaitement préparé. Après sa retraite, Cook deviendra président exécutif et continuera de soutenir Ternus dans les relations gouvernementales et la prise de décisions importantes.

Vétéran d'Apple depuis 25 ans, Ternus a longtemps occupé le poste de vice-président senior de l'ingénierie matérielle et a été sponsor exécutif du département de conception à la fin de 2025. Turnus s'est déclaré extrêmement honoré et enthousiasmé par sa prochaine nomination. Cependant, face aux demandes des médias quant à savoir s'il allait remodeler les stratégies commerciales telles que l'Apple TV à l'avenir, Ternus s'est montré plutôt prudent. Il a seulement souligné qu'il était satisfait de la forte dynamique de développement actuelle de l'entreprise et a refusé de divulguer des plans précis pour le premier jour de sa prise de fonction, le 1er septembre, affirmant sans ambages que "tout le monde attendra et verra".

Des analystes externes estiment que le transfert de responsabilité d'Apple vise à démontrer la stabilité et l'héritage du marché et des employés, plutôt que de rechercher des changements stratégiques radicaux. Étant donné que le cycle de développement de produits d'Apple dure plusieurs années et que l'immense système d'entreprise est difficile à changer rapidement, l'orientation commerciale de Ternus au début de sa prise de fonction continuera la voie établie à l'époque de Cook. Même si ce nouveau coach issu de la technologie et du design pourrait à l'avenir laisser sa marque personnelle dans le domaine du matériel et du design, Apple préfère évidemment ouvrir un nouveau chapitre d'une manière familière, stable et fluide.